en

Vibe

Faire rimer performance et ambiance  :
Mission acceptée.
Avis de recherche

Avis de recherche

Peu importe ton âge, ton sexe, ton origine. Que tu sois :

- Game of Thrones ou Star Wars;
- Spartan Race ou football;
- Cocktail ou pinte.

Si tu es le meilleur dans ce que tu fais, que tes idées bonifient celles des autres, et que le travail d’équipe fait de toi un vecteur de réussite d’un projet, on te veut!

Développeur, QA, architecte, analyste, chargé de projet, name it : bienvenue dans l’escouade tactique.

Notre escouade

Notre VIBE

Le bunker :

un environnement de travail inspirant, qui favorise l’émergence d’idées novatrices.

L’escouade tactique :

une équipe d’élite passionnée, allumée et synergique.

Les projets fous braques :

travailler sur des mandats d’envergure, qui testent tes compétences et te poussent à donner ton 110 %.

L’ambiance cool :

un lieu où la complicité se développe non seulement de 9 à 5, mais de 5 à 7.

Les conditions de travail de feu :

  • assurances et REER collectifs;
  • semaines de travail de 35 heures;
  • télétravail;
  • bureaux électriques ajustables;
  • caféine à volonté;
  • espace de jeux.
T’attends quoi pour postuler?

Nos valeurs défendues

Jouer
pour l’équipe
Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.
Avoir LA
bonne attitude
Être ouvert, passionné, toujours en mode solution, et carburer au succès.
Se
surpasser
Toujours en faire plus, afin d’obtenir ce sentiment de « mission accomplie » et de récolter des résultats auparavant inatteignables.
Innover
et épater
Proposer des facteurs de changement créatifs, uniques et réfléchis.
S’adapter
Le changement ne nous fait pas peur : nous sommes le changement.
S’amuser
Le succès de la mission est notre objectif, mais pourquoi ne pas s’amuser en cours de route?

Jouer
pour l’équipe

Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.

Avoir LA
bonne attitude

Être ouvert, passionné, toujours en mode solution, et carburer au succès.

Se
surpasser

Toujours en faire plus, afin d’obtenir ce sentiment de « mission accomplie » et de récolter des résultats auparavant inatteignables.

Innover
et épater

Proposer des facteurs de changement créatifs, uniques et réfléchis.

S’adapter

Le changement ne nous fait pas peur : nous sommes le changement.

S’amuser

Le succès de la mission est notre objectif, mais pourquoi ne pas s’amuser en cours de route?
Viens nous rencontrer

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